Программа направлена на совершенствование практических навыков и умений, расширение компетенций руководителей и специалистов в различных IT-направлениях, необходимых для успешного выполнения профессиональных задач.

Темы:

Современные ИКТ и цифровая трансформация общества
1.1 Цифровая трансформация общества
Приоритеты, цели и ценности цифровой трансформации государственного управления; тенденции развития ИКТ, работа с современными приложениями, основные методы управления цифровой экономикой и цифровые сервисы государственного управления; использование ИКТ при деловом общении и ведении переговоров.
1.2 Основы информационной безопасности
Методы информационной и кибербезопасности в системе государственного управления; основы безопасности и меры предосторожности при работе с ИКТ (защита персональных данных, надежный пароль, хранение информации, создание резервных копий); основы защиты персональных данных; основы управления доступом к контенту и к настройкам конфиденциальности.
Цифровая культура руководителя
2.1. Цифровая коммуникация в системе управления организацией
Основы управления цифровой коммуникацией; медиа-контент и его источники; роли и функции медиа в управлении; управление задачами в сети межведомственного электронного взаимодействия; планирование коммуникации с использованием ИКТ; социальное взаимодействие и сотрудничество с использованием ИКТ.
2.2. Основы бизнес-анализа
Профессиональные методы управления процессами, проектами, продуктами в процессе цифровой трансформации в системе управления организацией.
2.3. Цифровая культура руководителя
Применение ИКТ в профессиональной деятельности (электронная почта, социальные сети, мессенджеры, информационные порталы); работа с информацией в электронном виде (поиск, структурирование, проверка на достоверность); работа с различными техническими устройствами, глобальной сетью Интернет, онлайн-сервисами и приложениями; применение в работе Word, Excel, PowerPoint.
2.4. ИТ-системы и профессиональная деятельность
Принципы проектирования облачных и смешанных IT-архитектур и их применение в профессиональной деятельности; основы управления ИТ-системами; порядок внедрения цифровых технологий и платформенных решений.
2.5. Цифровая зрелость организации.
Цифровая идентичность, порядок создания и управления одной или несколькими цифровыми идентичностями; инструменты оценки цифровой зрелости организации; использование аналитики данных в управлении, инструменты принятия решений на основе больших данных и искусственного интеллекта для цифровой трансформации.
Цифровые компетенции руководящих работников и специалистов
3.1. Современные ИКТ технологии
Основы технологий интернета вещей; распределенного реестра, цифрового двойника, облачных технологий.
3.2. Противодействие в сфере информационной безопасности
Источники угроз и информационной безопасности, средства и методы защиты информации, меры противодействия целенаправленным внешним воздействиям; основное антивирусное программное обеспечение и протоколы безопасности; безопасные сети, надежные пароли, двухэтапная аутентификация.
3.3. Информационно-аналитическое сопровождение управленческих решений с использованием аппаратно-технических средств
Теоретические основы работы в медиапространстве; современные практики медиаизмерений; использование социальных медиа для информационной и идеологической работы на основе ИКТ; порядок реагирования на изменения информационных систем; определение динамики деятельности руководителя с помощью статистических и аналитических инструментов; порядок составления на основе медиаизмерений отчетной документации, ориентированной на информационно-аналитическую поддержку принятия управленческих решений.
3.4. Коммуникативная деятельность в цифровой среде
Подходы к минимизации рисков для здоровья и угроз физическому и психологическому здоровью в процессе использования цифровых технологий; основы выстраивания коммуникативной деятельности с различными целевыми группами (продвижение в сети, продвижение через web-сайт, управление репутацией в digital-пространстве, маркетинг в социальных сетях и др.); основы сетевого этикета в социальных сетях, чатах и онлайн-играх; традиции и культура интернет пользователей.
3.5. Инфраструктурные технологии систем больших данных
Порядок выстраивания технологических стеков, применение инфраструктурных технологий систем хранения данных; вопросы управления технической архитектурой вычислительных систем, систем хранения данных, каналами связи и сетей; основы работы с большими данными.

Для корпоративных групп содержание программы повышения квалификации согласовывается с заказчиком Сроки проведения обучения (время начала занятий, продолжительность и количество встреч в неделю) также могут быть определены с учетом пожеланий заказчика.